Como parte de nuestro programa de Responsabilidad Social Empresarial, Ajover-Darnel creo un programa que busca contribuir al bienestar de más de 1.300 empleados entre fijos y temporales de la ciudad de Cartagena-Colombia, en especial, de la comunidad de Pasacaballos, de donde pertenecen el 80% de nuestros colaboradores.

Por cada peso que aporta voluntariamente el empleado, Ajover-Darnel da la contra partida de otro peso; recursos que van destinados a obras de infraestructura social en la población de Pasacaballos y de nuestros clientes internos.

Entre los beneficios brindados a nuestros empleados, se encuentra la posibilidad para estos de cursar estudios y obtener acceso a becas universitarias a través de la Fundación Mamonal, ante lo cual, nuestra compañía facilita el tiempo a los estudiantes y dependiendo el desempeño académico, se pueden otorgar incluso, ayudas económicas.

Muchos de los jóvenes de Pasacaballos, crecen con la idea de que después de terminar el colegio no hay nada más que puedan hacer, y es por ello, que Ajover-Darnel se empeña en brindarles las herramientas para que se empoderen de su futuro y logren alcanzar sus objetivos. En Ajover-Darnel, trabajamos fuertemente para expandir nuestro producto de la mejor calidad a todo el mundo, y también invertimos todos los días en lo que para nosotros es la mejor inversión, nuestras personas.